Algunas universidades reclutan pero no dicen la verdad

Cuando un colegio comunitario o una universidad declara que tiene relaciones con empleadores reconocidos, esas promesas pueden convencer a la gente de estudiar en esa escuela, incluso cuando esas promesas no sean ciertas. Según la FTC, eso es exactamente lo que pasó con Sollers College. Sigue leyendo para saber cómo detectar estas escuelas y cómo evitarlas.

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La FTC dice que Sollers College reclutó estudiantes con promesas de altas tasas de colocación de empleo (90%) a los pocos meses de graduarse y dijo estar asociado con compañías reconocidas. En realidad, la tasa de colocación de empleo de la escuela para algunos programas era tan baja como 52%, y varios de los negocios mencionados no tenían ninguna relación con la escuela. La FTC también dice que con estas declaraciones no sólo pretendían atraer a la gente, sino también alentar a los estudiantes a firmar Acuerdos de ingresos compartidos (ISA), un método de financiación de la matrícula con el que se beneficiaba Sollers.

Como parte del acuerdo resolutorio, Sollers College ha cancelado todos los acuerdos ISA establecidos por la escuela, lo que ha dado como resultado un alivio para los estudiantes que representa una reducción de deuda de $3.4 millones de dólares. Si fuiste a Sollers College y tuviste un ISA que se canceló, no tienes que hacer nada para “inscribirte” y no tienes que pagar por esta cancelación, cualquiera que te diga que es necesario que hagas alguna de esas cosas es un estafador. Para más información sobre los acuerdos ISA cancelados, visita ftc.gov/sollers.

Si estás buscando un colegio comunitario o universidad, haz preguntas e investiga por tu cuenta, y no confíes en las declaraciones que figuran en esos brillantes folletos. Visita la página College Scorecard del Departamento de Educación para encontrar información importante sobre las escuelas, por ejemplo, el porcentaje de alumnos graduados, el monto de las deudas de los estudiantes y si los estudiantes logran pagar sus préstamos.